BEWERBUNG BEI DER VELCRO UNTERNEHMENSGRUPPE: TIPPS FÜR DEN LEBENSLAUF/DIE BEWERBUNG

Häufig gestellte Fragen

Frage: Ich habe meinen Lebenslauf/meine Bewerbung eingereicht und die automatisch generierte Empfangsbestätigung erhalten. Wie geht es weiter?

Antwort: Jeder Lebenslauf/jede Bewerbung wird nach dem Eingang Ihrer Bewerbung von dem für die jeweilige Stelle zuständigen Personalreferenten innerhalb von 24 Stunden gesichtet. Auf der Grundlage der in Ihrem Lebenslauf angegebenen Erfahrung und Qualifikationen erfolgt eine Einschätzung. Außerdem wird Ihre Bewerbung im Vergleich zu anderen Bewerbungen und anhand der Kriterien für die jeweilige Stelle beurteilt.
Wenn Ihre Qualifikationen gut mit den Anforderungen übereinstimmen, wird der Personalreferent Sie telefonisch kontaktieren, um ein Telefoninterview zu vereinbaren.

Frage: Ich habe meinen Lebenslauf/meine Bewerbung eingereicht und keine Rückmeldung erhalten. Welchen Status hat meine Bewerbung?

Antwort: Sollten Sie nach der Einreichung Ihrer Bewerbung keine automatisch generierte Antwort erhalten haben, liegt möglicherweise ein Fehler vor. Versuchen Sie in diesem Fall bitte, Ihre Bewerbung unter sorgfältiger Beachtung der Online-Anleitung erneut einzureichen. Bei erfolgreicher Einreichung wird eine automatische Antwort generiert. Überprüfen Sie bitte auch Ihren Spam-Filter, um sicherzugehen, dass die Antwort nicht verloren ging.

Frage: Wie kann ich mehr über Ihre derzeit offenen Stellen erfahren?

Antwort: Alle extern zu besetzenden Stellen werden auf unserer Website veröffentlicht. Die Stelle bleibt so lange ausgeschrieben, bis wir einen passenden Kandidaten gefunden haben, der unser Angebot annimmt, und alle formalen Voraussetzungen für eine Einstellung erfüllt sind.

Frage: Wie läuft der Interviewprozess ab?

Antwort: Üblicherweise beginnt der Interviewprozess mit einem Telefoninterview. Dieser Schritt wird von einem Personalreferenten aus unserer Personalabteilung durchgeführt. Nach Abschluss der Telefoninterviews werden qualifizierte Bewerber zu persönlichen Gesprächen eingeladen.

Der Personalreferent wird sich nach Beendigug aller persönlichen Auswahlgespräche mit den Bewerbern in Verbindung setzen, um sie über die nächsten Schritte des Auswahlverfahrens zu informieren. Wenn Sie als der geeignetste Kandidat ausgewählt wurden, erfolgt üblicherweise eine Überprüfung Ihrer Referenzen und es wird ein Angebot unterbreitet, wobei Sie sich vor Antritt der Stelle erfolgreich einem Drogentest unterziehen müssen.

Tipps für den Lebenslauf / die Bewerbung

Was Sie tun sollten:

Was Sie nicht tun sollten: